91麻豆精品无码人妻糸列_亚洲精品三级电影_亚洲精品中文字幕_亚洲精品无码专区国产乱码_制服丝袜欧美在线播放

子站 蔬菜網 水果網 大田網 花木網 茶葉網 藥材網 菌菇網 畜牧網 家禽網 水產網 特養(yǎng)網 種子網 肥料網 農藥網 飼料網 獸藥網 農機網 溫室網 食品網 工藝網

顆粒飼料的補水措施

   日期:2016-07-11     來源:聚農網    作者:jn720.com    瀏覽:140    
水分指標是顆粒飼料質量的關鍵指標之一,其對飼料廠的經濟效益不言而喻。設想一個年產4萬噸的顆粒飼料加工廠,若其水分指標低于控制目標1%,則全年的直接經濟效益損失可達100萬以上。同時也會帶來一些其它的負面影響,如飼料加工時粉塵增多、顆粒含粉增多、制粒能耗增加、玉米糊化不理想、制粒環(huán)模磨損、飼料適口性下降等。
  造成飼料廠 “水損”的原因很多。如:
  (1)儲藏過程中,糧食作物的“微呼吸作用;
  (2)粉碎過程中的撞擊摩擦及吸風影響;
  (3)調質制粒過程中的工藝參數選擇;
  (4)冷卻工段的參數選擇。
  因此成品水分的控制是一項復雜又系統(tǒng)的工作。本文總結了幾種常見的補水方法,僅供參考學習。
  (一)利用高水分原料調整成品的理論水分
  在配方投入生產之前,可以根據所用原料的檢測水分來估計成品的理論水分。若成品的理論水分本身就很低(<12%),往往會造成成品水分的不達標,而且后續(xù)的工藝參數調整影響效果也不大。此時最好能通過加入高水分的原料進行調整。
  缺點:通過調整配方往往要比調整工藝參數造成的經濟損失大。
  (二)混合機加水
  當混合后粉料的水分含量低于12.5%時,可考慮在混合機加水?;旌蠙C加水需注意以下幾點:
  1、必須添加霧化水,且添加量最好不超過物料的2%(實際保水率估計不超過50%),否則容易發(fā)霉;
  2、添加液體防霉劑,但對適口性有一定的影響;
  3、關注混合機及成品篩等設備內的殘留情況,并定期清理(據反映,在粉料成品篩處有小顆粒被篩出)。
  缺點:混合的均勻性問題,設備殘留問題,霉變問題,適口性問題。
圖片1.png
注:圖片引自網絡
  (三)調質器加水
  有報道,通過在調質器進口處噴灑95~100℃的熱水1%~1.5%,成品水分可提高0.4~0.6%。目前市面上有類似成型產品:補水閃蒸器,相比于混合機加水,此種方法在控制霉變方面應該較有優(yōu)勢。
圖片2.png
某公司安裝的補水閃蒸器
  (四)蒸汽壓力控制
  畜禽飼料而言,目前常用的鍋爐供汽壓力為6-9kg/cm2,調質前壓力為2-4kg/cm2。壓力越高,往往蒸汽飽和度越高,濕度越低;反之,壓力越低,濕度越高,蒸汽含水量越高。在滿足生產需要時,可選擇較低的鍋爐供氣壓力(5-6kg/cm2),調質前控制在2-3kg/cm2即可,而且最好在車間汽包之后安裝減壓閥進行穩(wěn)壓控制。
  缺點:在配方切換時,為達到不同的調質條件可能需要反復進行蒸汽壓力的調整。
  (五)增加調質溫度
  調質后較適宜的水分控制在15-17%,若調質前水分較低,可通過適度提高調質溫度來增加水分。有研究指出,在一定的條件下,溫度每增加10-15℃,水分可增加1%。
  缺點:隨意改變配方要求的調質溫度,有可能造成配方營養(yǎng)損失的增加。
  (六)增加調質時間
  增加調質時間的做法有兩種:1、降低調質速度;2、調整調制器漿葉角度:通過調整漿葉角度可以影響物料與蒸汽的接觸面積,調制器的充滿度從而影響物料的水分。
  (七)關閉或調整供汽管道中的疏水閥
  安裝疏水閥的目的是排除蒸汽管道中的冷凝水,提高蒸汽的質量。在半成品水分較低的情況下,往往可以逆向行之:調整或關閉疏水閥,不會造成堵機,反而有助于增加產品水分。
  (八)降低環(huán)模的壓縮比
  環(huán)模的厚度影響著物料通過環(huán)模時的阻力。對于孔徑一定的環(huán)模,在制粒的過程中,一般而言厚度越大,磨擦阻力較大,磨擦溫度越高,水分散失越多。因此在保證產品外觀質量及含粉率的情況下,適度降低環(huán)模壓縮比也有助于水分的增加。
  (九)冷卻風量的調節(jié)
  在保證產品冷卻效果的前提下可通過以下幾個方面進行調節(jié):1適度降低料位器高度;2、風門大小調節(jié);3、通過變頻技術控制風機速度。
  成品水分的調節(jié)是一項復雜而系統(tǒng)的工程,從原料采購,儲藏,生產加工到成品保管,需要建立各個環(huán)節(jié)的水分控制點。要想獲得理想的成品水分,關鍵是要對水分的各個控制點進行有效的監(jiān)控,并選擇行之有效的改善方法。
 
打賞
 
更多>同類技術

推薦圖文
推薦技術
點擊排行
網站首頁  |  關于聚農網  |  會員服務  |  網站建設  |  廣告服務  |  排名推廣  |  合作伙伴  |  友情鏈接  |  免責聲明  |  人才招聘  |  聯系方式  |  網站地圖  |  積分換禮  |  網站留言  |  RSS訂閱  |  違規(guī)舉報