隨著畜禽養(yǎng)殖業(yè)的快速發(fā)展，獸藥使用方面出現(xiàn)了一些新情況、新問題和新趨勢，主要表現(xiàn)是：一些養(yǎng)殖單位一旦發(fā)現(xiàn)畜禽生病就心態(tài)急躁，亂投醫(yī)、亂用藥、亂治療，致使在獸藥使用上缺乏科學(xué)性，存在極大地盲目性、隨意性；少數(shù)獸藥經(jīng)營企業(yè)受經(jīng)濟利益驅(qū)動，心存僥幸，不僅不為畜禽養(yǎng)殖單位著想，還違背獸藥管理相關(guān)法律法規(guī)，隨意推銷、出售無獸醫(yī)處方的處方獸藥等；獸藥監(jiān)管機構(gòu)雖然能堅持定期和不定期地檢查、巡查，但是受養(yǎng)殖單位場地分散、監(jiān)督管理成本高等諸多因素的影響，監(jiān)管工作時常疲于應(yīng)付，“第一時間”發(fā)現(xiàn)問題、處置問題的能力受到嚴(yán)重制約。

 

面對上述問題，各級畜牧獸醫(yī)主管部門特別是獸藥監(jiān)管機構(gòu)應(yīng)引起高度重視，迅速采取措施，切實務(wù)實管理，確保獸藥安全。

 

基礎(chǔ)要夯實。各級畜牧獸醫(yī)主管部門特別是獸藥監(jiān)管機構(gòu)是“依法治藥”的組織者、推動者和實踐者，應(yīng)積極從加強法律法規(guī)知識宣傳教育的基礎(chǔ)著手，努力營造全社會學(xué)法、信法、敬法、畏法、守法的良好氛圍。在宣教重點上，要把廣大人民群眾作為宣教工作的著力點，把獸藥經(jīng)營者作為宣教工作的切入點，把獸藥使用者作為宣教工作的突破點，把獸藥管理人員作為宣教工作的關(guān)鍵點，切實提高全民的法律法規(guī)知曉率和遵紀(jì)守法意識。

 

落地要扎實。各級畜牧獸醫(yī)主管部門特別是獸藥監(jiān)管機構(gòu)要超前計劃、科學(xué)謀劃，制訂好年度獸藥整治實施方案。方案要包括整治原則、整治目標(biāo)、整治內(nèi)容和整治措施等，各項任務(wù)要逐一分解細(xì)化，制訂翔實的“路線圖”，定出可行的“時間表”，決不能停留在領(lǐng)導(dǎo)講話上，停留在會議文件上。獸藥監(jiān)管機構(gòu)要完善組織措施、考核措施、激勵措施，健全人人負(fù)責(zé)、層層負(fù)責(zé)、環(huán)環(huán)相扣的抓落實工作機制，打造完整的“落實鏈條”，保證責(zé)任易追溯、可追究。同時，要強化對獸藥使用監(jiān)管重要性、必要性的認(rèn)識，切實健全各級獸藥監(jiān)管機構(gòu)，落實具體的工作人員，提供必須的設(shè)施設(shè)備，保障所需的工作經(jīng)費。

 

執(zhí)法要嚴(yán)實。行政執(zhí)法是法律實施的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。各級畜牧獸醫(yī)主管部門特別是獸藥監(jiān)管機構(gòu)要以維護獸藥安全為目標(biāo)，加強獸藥使用方面的監(jiān)督執(zhí)法力度，切實解決監(jiān)管中存在的執(zhí)法不嚴(yán)、違法不究等問題。要根據(jù)法律法規(guī)的程序要求，結(jié)合具體情況，細(xì)化執(zhí)法工作程序，制定執(zhí)法“流程圖”并嚴(yán)格執(zhí)行。建立切實可行的考核評價機制，加強對執(zhí)法行為的監(jiān)督。充分發(fā)揮行政復(fù)議監(jiān)督功能，及時糾正違法或不當(dāng)?shù)男姓袨椤?/div>